為弘揚勞模精神，發揮先進典型示范引領作用，激勵青年職工立足崗位成長成才。5月13日，徐圩投資公司舉辦勞模先進與青年職工座談會，搭建新老員工交流平臺。公司黨委副書記、紀委書記、工會主席袁忠出席會議。

會上，龔飛、王榮軍、孫寬成等6位勞模先進結合綠化養護、市政維修、安全管理等一線崗位經歷，分享了實戰經驗與成長感悟。他們用樸實的話語，生動詮釋了敬業奉獻的本色，為青年員工樹立了標桿。周振、程超等青年職工對照先進找差距，表示將沉下心來鉆研業務，主動扛牢崗位責任。

袁忠在總結中指出，會議達到了互學共進的預期效果。他對下一步工作提出具體要求：勞模先進要持續發揮“傳幫帶”作用，助力公司提質增效；青年職工要增強主人翁意識，緊跟公司發展步伐；深耕業務技能，補齊能力短板；立足基礎管理提升，積極投身“大干二季度”勞動競賽，以實績論英雄。

此次座談會不僅加深了青年職工對勞模精神的理解，更為新老員工之間架起了溝通橋梁。下一步，公司將持續營造“崇尚先進、學習先進”的濃厚氛圍，為企業高質量發展注入強勁動力。（茆瑩）